截止2023年10月，金川集团职工总数30216人 ，2023届校园招聘引进本科及以上学历毕业生485名，面向社会自主招聘技能人才709人。

员工职位体系不断完善，职位晋升顺利推进。灵活运用招才引才手段，引进、退休返聘18名高层次人才，探索聘用职业经理人团队攻坚克难重点项目，选聘18名总工程师、33名特级技师。

职工薪酬随经营效益稳步增长，人均增资10.2%。优化职工餐补制度，调涨采暖补贴，提高托费报销标准。

金川集团始终秉持“人人参与创新，时时都在创新，处处体现创新”的群众性职工技术创新理念，围绕集团发展目标和中心工作，依托劳模（职工）创新工作室、互联网+技术创新等平台，动员广大职工立足本职优化技术指标，提高劳动生产率，开发新产品，延伸产业链，为职工创新搭平台、建机制、加动力，汇聚职工智慧，创新成果层出不穷，提升了效率效益，促进了公司高质量发展。 2023年，集团全年共征集职工技术创新成果2036项，先进操作法211项，合理化建议6081条。通过群众性技术创新活动获得国家专利282项。大国工匠、全国劳模、贵金属冶炼特级技师、一线职工潘从明主创的“镍阳极泥中铂钯铑铱绿色高效提取技术”成果获国家科技进步二等奖，成为西北地区首位获得国家科学技术进步奖的一线产业工人。

集团积极开展了职工劳模、工匠等先进人物荣誉疗养工作和一线职工周末疗休养工作。136名劳模、工匠、先进人物到岷县、陇南等地参加了为期一周的疗养。开展11批一线职工周末康养计划，1087人参加了到武威温泉的康养。 在春节期间共慰问全国劳模、困难职工家庭等共计1450户，发放慰问金177万元。做好驻外员工家庭慰问活动，对350户驻外员工家庭开展节日慰问。2023年度分三批完成职工帮扶互助金的发放工作，为115名大病职工发放28.9万元住院补贴；为66名职工家庭发放临时帮扶金77万元，慰问2372名住院职工，1113名退休会员，共发放慰问品82万元。做好公司困难职工家庭“金秋助学”活动，共对11户困难职工家庭12名考入大中专院校的职工子女发放助学金10.3万元。